Personalwesen/HR Vertragsart Festanstellung (Zeitarbeit) Befristung unbefristet KONTAKT Liebert GmbH Bebelstraße 48 70193 Stuttgart Deutschland +49 711 4408090 verwaltung@liebertgmbh.de https
Personalwesen/HR Vertragsart Festanstellung (Zeitarbeit) Befristung unbefristet KONTAKT Liebert GmbH Bebelstraße 48 70193 Stuttgart Deutschland +49 711 4408090 verwaltung@liebertgmbh.de https
Personalwesen/HR Vertragsart Festanstellung (Zeitarbeit) Befristung unbefristet KONTAKT Liebert GmbH Bebelstraße 48 70193 Stuttgart Deutschland +49 711 4408090 verwaltung@liebertgmbh.de https
/HR Vertragsart Festanstellung (Zeitarbeit) Befristung unbefristet KONTAKT Liebert GmbH Bebelstraße 48 70193 Stuttgart Deutschland +49 711 4408090 verwaltung@liebertgmbh.de https
Personalwesen/HR Vertragsart Festanstellung (Zeitarbeit) Befristung unbefristet KONTAKT Liebert GmbH Bebelstraße 48 70193 Stuttgart Deutschland +49 711 4408090 verwaltung@liebertgmbh.de https
Personalwesen/HR Vertragsart Festanstellung (Zeitarbeit) Befristung unbefristet KONTAKT Liebert GmbH Bebelstraße 48 70193 Stuttgart Deutschland +49 711 4408090 verwaltung@liebertgmbh.de https
Dienstleistungsunternehmen , das auf die Verwaltung von Hotelbetriebsgesellschaften spezialisiert ist, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) – TOP Gehalt! Ihre Aufgaben
Dienstleistungsunternehmen, das auf die Verwaltung von Hotelbetriebsgesellschaften spezialisiert ist, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) – TOP Gehalt! Ihre Aufgaben
Prozesse gemäß den aktuellen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen VorschriftenUmfassende Erledigung aller anfallenden personaladministrativen Aufgaben, wie z.B. Verwaltung und Pflege der Personalakten
und Bescheinigungen Anlegen und Führen von Mitarbeiterakten Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Industriekauffrau/-mann oder Kauffrau/-mann
- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften Verwaltung und Pflege von Personalakten sowie Bearbeitung von Bescheinigungen und Meldepflichten Zuverlässige Umsetzung der Vorgaben aus Tarifverträgen (TVöD) und Betriebsvereinbarungen
gemäß den aktuellen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften Umfassende Erledigung aller anfallenden personaladministrativen Aufgaben, wie z.B. Verwaltung und Pflege der Personalakten sowie
Weihnachtsgeld Eigenständige Bearbeitung der gesamten Personaladministration – von der Einstellung neuer Mitarbeiter bis hin zum Austritt, inklusive aller notwendigen Dokumentationen Pflege und Verwaltung
von Bescheinigungen Ihr Profil: abgeschlossene k Berufsausbildung zur Verwaltungsfachwirt*in oder abgeschlossenes Studium der Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften oder ähnlichesidealerweise Berufserfahrung
, wie z.B. Verwaltung und Pflege der Personalakten sowie Bearbeitung von Bescheinigungen und MeldepflichtenSicherstellung einer dienstleistungsorientierten, sorgfältigen und verlässlichen
), sowie die Pflege der Personalakten Veröffentlichung und Verwaltung von Stellenanzeigen Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Dokumentation von Personalprozessen Mitarbeit an Projekten
), sowie die Pflege der Personalakten Veröffentlichung und Verwaltung von Stellenanzeigen Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Dokumentation von Personalprozessen Mitarbeit an Projekten
(m/w/d) in Teilzeit (30h/Woche). Ihre Aufgaben: Allgemeine Personalsachbearbeitungsaufgaben: Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Pflege der Personalakten und Erstellung von Dokumenten
und Betriebsprüfungen Anlage, Verwaltung und Pflege der PersonalstammdatenBearbeitung der Reisekostenabrechnung Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische BerufsausbildungBerufserfahrung in der Entgeltabrechnung
und ArbeitszeugnissenUnterstützung bei der Pflege und Verwaltung von StammdatenAnsprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei personalrelevanten FragenOrganisation und Koordination von TerminenEigenverantwortliche
und Arbeitszeugnissen Unterstützung bei der Pflege und Verwaltung von Stammdaten Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei personalrelevanten Fragen Organisation und Koordination von Terminen
& Zeitwirtschaft: Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu abrechnungs- und zeitwirtschaftsrelevanten Themen. Betriebliche Vorsorge: Verwaltung der Themen rund um die betriebliche Altersversorgung
. Deine Aufgaben: Erstellung von Vertragsunterlagen und ArbeitszeugnissenUnterstützung bei der Pflege und Verwaltung von StammdatenAnsprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei personalrelevanten
Angelegenheiten unterstützt werden. Aufgaben: Verwaltung der Mitarbeiterdatenbank und Aktualisierung der Personalakten Unterstützung bei der Personalbeschaffung, einschließlich Erstellung von Stellenanzeigen